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  1. 3省1市450余家單位近萬崗位,長三角聯合師資招聘本周日線下開啟

    來源:上海教育新聞網

    作者:顏惠芳

    時間:2023-10-24 19:00:00

    滬蘇浙皖3省1市450余家用人單位,提供各學科、學段崗位近萬個,求職人士覆蓋本科、博士、碩士等各學歷層次……10月29日(周日)9:00-16:00,“2023年冬季長三角聯合師資招聘專場”將在上??鐕少徴褂[中心(光復西路2739號)舉辦,這是疫情以后長三角聯合師資招聘的首場線下招聘。

    “這也是上海市教師教育學院成立以來的首場大型專場招聘會。近年來,教師職業越來越受歡迎和重視,越來越多非師范類優質人才投身教育事業,其中‘雙一流’高校的比例不斷上升。把‘未來種子’培養好、服務好,是我們的職責?!鄙虾J薪處熃逃龑W院副院長、長三角教育人才服務聯盟秘書長江明在新聞通氣會上表示,滬蘇浙皖3省1市450余家單位近萬崗位,還有一系列優質服務送崗留才,此次招聘誠意十足。

    學科類需求增加,學前類需求減少

    此次招聘會,虹口30家學校將帶著266個教師崗位到場攬才,所有虹口高中學段學校都在招聘現場設立了展位。

    據虹口區教育工作黨委書記王磊介紹,僅小學學段,虹口今年約有70多位教師退休,未來五年每年將有100多名教師退休。虹口需要更多語文、數學等學科教師補充到各學段師資隊伍建設中來。隨著新時代對學生的科創素養提出新要求,具有競賽特長的高中理科教師尤為受到歡迎。

    近年來,浦東新區新開學校多,中小學教師需求量大。此次浦東新區將提供1616個教師崗位,以初中、高中教師為主。浦東新區教育黨建與人才服務中心相關負責人程蔚表示,全年浦東新區計劃招聘教師約2000人,相比前幾年招聘總數有所下降。隨著人口出生率的調整,學前幼教需求量相應有所減少,此次僅招聘88名幼師。

    誠意攬才,以人才助推高質量發展

    王磊表示,虹口區將持續以“人才引擎”助推教育高質量發展,全面落實區教育系統優秀人才招引和激勵辦法。以剛剛過去的上半年為例,迄今已從區外引進正高級教師3名,博士研究生6名。同時,虹口區強化“對象精準區分”“需求精準細分”“課程精準劃分”,做好教師的全過程跟蹤培養。譬如,針對入職2-5年的青年教師,采取“學科專家+科研專家”多導師結對模式,通過項目助力、導師助學、同伴互助等,助力其專業素質和實踐能力提升。

    為吸引優質人才加入臨港新片區從教,浦東新區從應聘者的學歷、教師資格證、普通話等級水平等方面對應屆畢業生適當放寬要求,社會人士應聘仍需相應資質。

    作為長三角代表,無錫市教育局副局長蕭晶介紹了此次招聘計劃?!盁o錫的教育質量好,得益于我們有一支素質高、又肯拼的教師隊伍?!睙o錫的師資招聘規模大約是每年2500-3000人左右,全部為全額撥款事業編制,并對新入職教師設置了五級培養梯隊,為教師未來發展提供保障?!拔覀儙е畲蟮恼\意和底氣來參加這次招聘會,希望更多高層次人才加入無錫的教師隊伍?!?/span>

    雙通道多維度,開展多項特色活動

    本次現場招聘會以“延續”“創新”“精準”為關鍵詞,從廣(求職人員及用人單位廣覆蓋)、精(聚焦人才供需精確有效對接)、準(精準匹配促雙向選擇穩就業)、深(深入長效推進線上招聘服務)四個維度聚焦長三角師資招聘,線上線下結合開展多項特色招聘活動。

    在招聘現場,除設置用人單位標準展位、“校長面對面”招聘直通車及公共會談區域,滿足線下招聘專場常規的供需雙方交流洽談需求外,還將推出外省市重點師范院校(北京師范大學和南京師范大學)遠程面試專區,“認識與體驗”“責任與使命”“成長與目標”為主題的三大宣傳展示板塊;主舞臺“非你莫屬”、特級教師微講座,小舞臺“政策宣講”等互動板塊;“職為你拍”現場視頻簡歷拍攝、教師職業模擬測試、普通話模擬測試等服務及活動板塊。

    此外,依托“師聘在線”小程序平臺,利用人工智能及大數據技術,實現線上線下相結合的雙通道招聘模式,提升供需匹配精準度。

    本次招聘由中共上海市教育衛生工作委員會、上海市教育委員會、江蘇省教育廳、浙江省教育廳、安徽省教育廳、長三角城市經濟協調會指導,上海市教師教育學院(上海市教育委員會教學研究室)、長三角教育人才服務聯盟主辦。歡迎廣大畢業生和求職者登錄微信小程序“師聘在線”求職者端預約報名!

    記者 顏惠芳

    圖片由市教師教育學院提供

    【六大亮點預告】

    2023年冬季長三角聯合師資招聘專場

    1.雙通道招聘模式

    線上邀約通道:用人單位在“師聘在線”平臺向經過初步簡歷篩選的求職者發送招聘會現場面試邀約函,求職者收到邀約后可在招聘會當天抵達相應用人單位展位,出示邀約函進行優先面試及深度洽談。

    線下投遞通道:求職者在招聘會現場向有意向的用人單位投遞簡歷進行面試應聘。

    2.智能化招聘體驗

    學校介紹視頻瀑布化展示:現場設置自助查詢導視屏,求職者可在現場自由滑動瀏覽學校短片??焖倭私飧信d趣的用人單位信息并快速定位用人單位攤位所在位置或一鍵投遞簡歷等。

    線上線下互動招聘:針對無法來到現場的外省市重點師范院校求職者設立外省市重點師范院校遠程面試專區,使求職者遠程接入現場實現供需雙方的“云端面對面”體驗。

    3.三大主題宣傳展示

    認識與體驗:推出“教師的一天”展示區、學校特色展示專區以及教師職業模擬測試專區,快速建立求職者對于教師職業的認知及切身體悟。

    責任與使命:延續人才大道、國家使命宣傳展示區,進一步明確為黨育人、為國育才的初心使命,凸顯教師職業的光榮和崇高,鼓勵優秀青年人才從教。

    成長與目標:設立教育功臣、“四有”好教師、優秀教師事跡展示專區,為未來教師樹立榜樣及標桿,弘揚尊師重教的社會風尚。

    4.多維度互動舞臺

    主舞臺-非你莫屬:延續往年“非你莫屬”求職自薦展示舞臺,設立特級校長面試官進行現場提問,增強互動性,為優秀的自薦者提供特級校長推薦信。

    主舞臺-特級校長微講座:邀請特級校長現場開設主題微講座,以一線教師視野為現場求職者指點迷津,指明未來教師職業發展之路。

    小舞臺-招聘政策開講啦:由各區教育人才中心宣講各自教師招聘政策,也可邀請部分招聘學校共同參與宣講,現場為求職者答疑解惑,開啟政策直通車快速通道。

    5.現場綜合服務及活動

    基礎服務:每層均設有服務臺提供現場咨詢服務、發放宣傳資料等功能。另設置簡歷打印點,提供求職者簡歷現場打印服務。

    “職為你拍”現場視頻簡歷拍攝:提前在“師聘在線”小程序平臺向求職者開放限額報名通道,在現場搭建主題場景,為預報名求職者提供專業拍攝服務,并將剪輯制作的成片通過郵箱發送給求職者本人。

    6.“師聘在線”網絡招聘

    本次招聘會將通過“師聘在線”小程序平臺同步進行線上網絡招聘,用人單位可通過管理后臺進行職位發布、簡歷查詢、邀請面試、線上互動等。求職者可以在線投遞簡歷,接收用人單位邀約函或進行線上面試,在“今日之星”板塊上傳個人視頻介紹向用人單位展示,在“名師推薦”板塊上傳個人試講課短視頻,并由后臺名師進行點評。




    責任編輯:顏惠芳

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